ALAIN COEURET/ BERNARD GAURIAU/ MICHEL MINE
Cet ouvrage est destiné aux étudiants qui poursuivent un cursus juridique et particulièrement l'enseignement de droit du travail dispensé pendant la troisième année de licence en droit et en master.
35,00 €
Il s'adresse également à tous les juristes et praticiens de cette passionnante matière.
Après une introduction présentant le droit du travail (formation, caractères, sources) et soulignant le rôle de l'Etat, l'ouvrage se divise en deux parties.
La première partie traite de l'entreprise : son organisation sociale, ses structures, les pouvoirs et contre-pouvoirs qui s'y manifestent, y compris le statut protecteur des représentants des travailleurs.
Puis l'entrée du salarié dans l'entreprise, et donc les contrats intégrant le salarié dans celle-ci, ainsi que les changements affectant la relation de travail ainsi constituée et enfin la sortie du salarié de l'entreprise (droit commun du licenciement, licenciement pour motif économique, autres modes de rupture et suites de la rupture).
La seconde partie est consacrée au travail :
- Statut légal (questions essentielles relatives à la dignité dans le travail, aux conditions et à l'organisation du travail, au temps de travail et à la rémunération).
- Détermination collective des conditions de travail (étude du partenaire syndical, du droit de la négociation collective et des conflits collectifs).
S'appuyant sur les textes et la jurisprudence, cet ouvrage tente de répondre aux questions essentielles de la réflexion doctrinale et bénéficie de l'éxpérience variée de ses auteurs.
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